为持续提升护士执业资格考试培训质量，夯实护理人才培养根基，2026年1月19日下午，云南新兴职业学院护理学院在医学康复学院211会议室召开护士执业资格考试培训工作2025年度总结会暨2026年工作部署会。护理学院相关负责人、全体护培教师、辅导员及外聘专家齐聚一堂，复盘过往工作成效，共商新年度培训发展大计。

会议紧扣“总结回顾”与“规划部署”两大核心主线，议程紧凑、内容扎实。会上，护理学院王文义院长全面总结2025年度护考培训工作的亮点成果与实践经验，深入剖析工作推进过程中存在的问题，并对2026年度培训目标设定、教学内容优化、教学组织实施等重点工作作出系统部署。

在交流研讨环节，外聘专家毕之祺、杨晓云与校内教师围绕课程体系构建、教学方法创新、教学资源整合及学情动态反馈等关键议题各抒己见，提出一系列兼具针对性与可操作性的建议，现场研讨氛围浓厚热烈。王文义院长认真听取与会代表发言并作总结讲话，他强调，护考培训工作要始终锚定“以学生为中心” 的教育理念，持续深化教学改革，推动校内外师资协同发力，全面提升培训工作的系统化、科学化与实效性水平。

教学与管理经验交流环节，课程负责组组长结合各学科护考备考特点，分享了分层教学设计与精准化教学实施思路；2025年护考过关率突出的辅导员代表，则聚焦班级管理、学生个性化辅导等实践要点，分享了宝贵的一线工作经验，为全体参会人员提供了可借鉴、可推广的工作范式。

护理学院陆喆喆副院长围绕辅导员在护考培训中的关键作用，提出六点工作要求：一是强化管理魄力，抓实抓细第一次班会，明确备考纪律规范；二是坚守公平公正原则，保障每位学生享有平等的学习机会；三是聚焦学生心理健康，提升思想动态洞察与人文关怀能力；四是用好早晚自习及课余时间，引导学生高效备考；五是审慎遴选班委队伍，充分发挥其模范带头与监督助力作用；六是加强师生常态化沟通，严抓模拟考试成绩真实性，杜绝敷衍应付心态。她着重指出，辅导员要与任课教师密切配合，形成育人合力，共同守护学生备考全过程，筑牢护考培训的管理根基。

会议还专门设置师资能力提升专题分享环节。何耀林老师结合近期参加人卫社护考师资培训的所学所思，向与会人员传达了最新护考命题动态、优质教学资源及先进教育教学理念，为全体教师更新知识体系、优化教学方法注入了专业动能。

此次会议既是对2025年护考培训工作的全面复盘，更是对2026年新阶段育人任务的动员部署。下一步，云南新兴职业学院护理学院将继续秉持“以就业为导向、以质量为核心”的办学思路，持续完善护考培训工作机制，切实服务学生职业发展需求，为培养更多适应健康事业发展需要的高素质护理人才贡献力量。

文：普敏

初审：王文义

复审：潘琼

终审：杨正光