根据《云南新兴职业学院关于印发创新团队建设实施方案的通知》要求，为进一步推进学校创新团队建设，努力打造一批校级高水平创新团队，示范引领高素质“双师型”教师队伍、高水平教学管理队伍、高水平科研队伍建设，深化职业教育教学改革，提升教学质量。在学校潘琼副校长的带领下，护理学院于2022年9月22日下午在禄劝校区护理学院智慧教室601以线上线下结合方式召开了创新团队建设评审会，分别对教师教学能力创新团队、专业建设创新团队、科研创新团队、学生技能比赛创新团队、教师教学能力比赛创新团队5支创新团队进行了评审。

  本次启动会邀请了昆明医科大学王海彦教授、云南旅游职业学院焦云宏教授担任点评指导专家，学校潘琼副校长，科研与发展规划处余朝良主任、药学院李彦升院长、护理学院王文义院长、张艳秋副院长、陆喆喆副院长、内科护理教研室主任范荣吉、基础护理教研室主任金梦宇、外科护理教研室主任李晓蕾、妇儿护理教研室姚淑芸以及5位创新团队负责人参加了会议，会议由护理学院院长王文义主持。

  会议开始，主持人向与会人员介绍了此次会议的特邀专家，并对本次评审会的评委组成情况做了介绍，同时对各创新团队负责人强调了汇报要求。创新团队建设是护理学院提质培优行动计划的一项重要任务，也是推动护理学院内涵质量提升的重要手段。学校创新团队建设是全面落实全国职业教育大会精神和《国家职业教育改革实施方案》《职业教育提质培优行动计划(2020—2023年)》《全国职业院校教师教学创新团队建设方案》《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》，深化三教改革，推动学校双高建设，提升办学质量，助推学校高质量发展的重要举措。创新团队建设是优秀人才的培育平台，此次创新团队的申报和评审会议为教师学术交流搭建了有效平台，并积极推动护理学院教学团队工作打开新局面。

潘琼副校长在大会上发表讲话

  首先，学校潘琼副校长就校级创新团队建设的申报工作进行了动员讲话，她希望护理学院积极鼓励教师申报校级创新团队并积极组织建设，在此基础上培育省级及以上的创新团队，从而不断示范带动学校“三风”建设，深化“三教”改革，强化师资队伍建设，提升教师教育教学能力，增强教师科研实力和育人水平，提高人才培养质量，促进学校长远发展。

各创新团队负责人做现场汇报

各创新团队负责人对专家提出的建议认真记录

  会议最后，学校潘琼副校长进行了总结讲话，对各创新团队的汇报给予了鼓励和肯定，不仅给各团队项目内容和未来发展方向提出了建设性的指导建议，还在会议总结中表示，要全面落实全国职业教育大会精神，深化“三教”改革，推动学校“双高”建设，提升办学质量，助推学校高质量发展，学院创团队的成立及建设是势在必行的，5支创新团队一定要认真组织、积极申报、创新思维、特色建设、凸出成效，各团队负责人要结合评审组意见及时修改完善建设方案和申报书，做好下一轮申报评审的准备工作。同时希望各团队后续能够在不同学科的交叉融合中相互借鉴，学习与碰撞，不忘初心，攀高行远！

  此次会议推动了护理学院创新团队建设打开新局面，推动创新团队建设落实落地，为护理学院提升办学质量提供了新思路，实现了积极提升职业教育内涵质量建设，助推学校高质量发展的目的。

审核：潘琼