金秋送爽，教育启航。凝聚教师力量，激发教学创新活力，为学校持续发展和教学质量提高奠定坚实基础，共同规划未来教育蓝图。云南新兴职业学院水海子校区于2024年10月11日下午16:30成功举办了2024-2025学年上学期（秋季）首次全体教师教学工作会议。此次会议不仅标志着学院新学期教育教学工作的正式启航，更是全面回顾了近期教育教学成果，明确了后续教学方向，聚焦教师队伍建设与教学质量提升。潘琼副校长、质管与科研处处长李彦升、全体教学职能部门、各二级教学单位行政人员及授课教师参加本次会议。会议由教务处王永平副处长主持。

学校水海子校区全体教师合影

  本次会议核心聚焦于四大板块：首先，全体教师庄严宣誓，凝聚教育初心与使命；随后，潘琼副校长深入阐述了教学新要求，为教学质量提升明确方向；紧接着，李彦升处长细致规划了创新团队建设的推进策略，激发教育创新活力；最后，王永平副处长对过去五周的教学巡查课情况进行了全面通报，确保教学秩序与质量双优并进。

全体教师宣誓

  潘琼副校长对国家政策进行了全面的解读，自党的二十大以来一直高度重视职业教育的发展。习近平总书记曾指出，职业教育与普通教育是不同类型但同等重要的教育，强调了职业教育的发展前景和重要性。2024年是云南教育，尤其是职业教育发展的重要一年。通过具体的行动计划和工程，以提升我校教育质量为目标，明确教师职业近期、中期、远期三个时期的目标规划，强调教师专业发展，确保课堂纪律和校风学风的严格要求，为学生提供优质的教育环境。

  她从国家政策、教学管理、学生课堂管理、教师自我职业生涯规划、教育专业综合评价、学校校历6个方面对2024-2025学年上学期的教育教学工作进行了安排。

  最后，她希望全体教师在新的一学期，努力做到《教学八个能力》、《科研五个能力》。以弘扬教育家精神为己任，淬炼提升自己，多元发展。

潘琼副校长做教学目标要求

  质管与科研处李彦升处长指出，各部门要严格按照《云南新兴职业学院创新团队建设实施方案》的要求，在既有基础上，我们应秉持时代精神，积极创新，紧跟职业教育发展新趋势。优化团队建设，融合新技术、新理念，协同教研，模块化教学分工协作，激发团队创新活力，塑造多元教学风格。未建创新团队的部门需立即行动，结合部门特色，精心规划，组建多元化高效团队。

质管与科研处李彦升处长对创新团队建设工作推进安排

  教务处王永平副处长深入剖析日常教学问题，教务处紧抓教学常规管理，特别是课堂教学秩序。为优化教风学风，提升教学质量，教务处携手二级单位成立巡查组，专项聚焦课堂秩序。巡查组一线调研，细致考察教学准备、课程规划、教师授课、学生出勤、纪律及教学支持，确保检查严谨有序。希望全体教师要时刻铭记教师职业的神圣使命，以身作则，做学生健康成长的指导者和引路人。让我们共同努力，营造一个风清气正、和谐共进的教书育人环境。

王永平副处长对近5周日常教学巡查课进行汇报

  云南新兴职业学院2024-2025学年上学期第一次全体教师教学工作会议成功召开，为新学年的教学工作指明了方向，明确了目标。相信在全体领导与教师的携手努力下，学校的教学质量必将不断攀升，为社会培养出更多优秀的人才。

图：教务处

文：付沿

初审：张如银

复审：潘琼

终审：杨正光